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Bezügerechner (m/w/d)
in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 25 Stunden)

Image Sachgebiet
Personalverwaltung
Image Arbeitsumfang
Vollzeit / Teilzeit / unbefristet
Image Beginn
ab 01.10.2025

Bobingen ist eine Stadt mit ca. 18.300 Einwohnern, in der es sich gut leben und arbeiten lässt. Die Stadt liegt etwa 13 Kilometer südlich von Augsburg an den Flüssen Wertach und Singold und grenzt an den Naturpark Augsburg – Westliche Wälder. Sie gliedert sich in die Stadt selbst und die Stadtteile Straßberg, Reinhartshausen, Waldberg und Kreuzanger. Im Jahre 1953 wurde der Ort zum Markt erhoben. Seit der Stadterhebung im Jahre 1969 besteht eine offizielle Städtepartnerschaft mit der nordfranzösischen Stadt Aniche.

Zwingende Anforderungskriterien

  • Sie sind Verwaltungsfachangestellte (VFA-K, BL 1) oder Beamtin/Beamter der 2. Qualifikationsebene, Verwaltung und Finanzen
  • mehrjährige einschlägige kommunale Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Gehaltsabrechnung
  • gute Kenntnisse in den Programmen OK.PWS und sv.net
  • gute Kenntnisse in der Anwendung des TVöD und des Bayerischen Besoldungsgesetzes sowie im Sozialversicherungs- und Steuerrecht
  • Erfahrungen in der Beitragsabrechnung der Sozialversicherung und Zusatzversorgung

Wichtige Anforderungskriterien

  • verantwortungsvolle, strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • schnelle Auffassungsgabe und effiziente Umsetzung auch komplexer Sachverhalte
  • lösungsorientierte und konstruktive Herangehensweise
  • hohe Zahlenaffinität
  • sicheres und verbindliches Auftreten sowie Verständnis für die Belange unserer Beschäftigten
  • Teamfähigkeit, hohe Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
  • gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Lohn- und Gehaltsabrechnung aller Tarifbeschäftigten und Beamten (AKDB-Programm OK.PWS) einschließlich Sozialversicherung, Zusatzversorgung, steuerrelevante Prüfungen und der betrieblichen Altersversorgung unter Berücksichtigung der jeweils einschlägigen Gesetze 
  • Überwachung und Berechnung von Entgeltansprüchen bei Abwesenheiten, Vertragsänderungen, Mutterschaftsgeld u.ä. 
  • Prüfung der monatlichen Bezügeabrechnungen einschließlich der Bearbeitung von Hinweis- und Fehlerprotokollen
  • Erfassung relevanter Abrechnungsstammdaten bei Einstellungen mit Überprüfung der eingereichten Personalunterlagen inklusive der Beurteilung der sozialversicherungsrechtlichen Behandlung sowie bei Beendigungen von Arbeitsverhältnissen
  • Bearbeiten und Erfassen von Pfändungen
  • Abwicklung aller Vorgänge mit dem Versorgungsverband 
  • Meldungen und Abrechnung der Beihilfe   

Freuen Sie sich auf die Stadt Bobingen als Ihren Arbeitgeber sowie

  • eine tarifkonforme Vergütung nach dem TVöD bzw. dem BayBesG entsprechend der persönlichen Voraussetzungen, bisherigen Tätigkeit und Berufserfahrung  bis nach Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. A 9 BayBesG
  • ein sehr abwechslungsreiches, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet
  • eine flexible Arbeitszeitregelung im Sinne einer Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege sowie regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
  • eine betriebliche, rein arbeitgeberfinanzierte, Alterszusatzversorgung und sonstige Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung), vermögenswirksamen Leistungen
  • Urlaub in Höhe von 30 Tagen pro vollem Kalenderjahr und einer 5 Tage Woche sowie 24. und 31.12. und Faschingsdienstag zusätzlich frei
  • ein sicheres Arbeitsverhältnis
  • Fahrradleasing für Beschäftigte der Stadt Bobingen
  • die Möglichkeit mobilen Arbeitens

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen über Ihren bisherigen Berufs- und Lebensweg  über unser Karriereportal unter www.stadt-bobingen.de.

Die Stelle ist für Schwerbehinderte geeignet.

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